Nie było komentarzy do protokołu ze spotkania rozpoczynającego, z wyjątkiem Lucie Brancikovej. Przygotujemy krótką informację o projekcie, rodzaj przewodnika w języku polskim i angielskim. Stworzymy bazę danych z pełną listą kontaktów do uczestników projektu SCEW. Czekamy na sugestie w tej sprawie. W kwestii zbierania przykładów dobrych praktyk pojawiło się kilka sugestii ze strony uczestników. W sprawie kwestionariusza Domenico Paparella uważa, że musimy próbować identyfikować dobre praktyki odnośnie zaangażowania pracowników, musimy identyfikować temat, zawartość, procedury i działanie. Strategiczna partycypacja - kiedy pracownicy są zaangażowani w proces decyzyjny, finansowa partycypacja. Musimy zintegrować wszystkie najlepsze praktyki dotyczące zarządzania spółdzielniami z Dyrektywami. Hubert Pora powiedział, że zajmie się kwestią ludzi niepełnosprawnych i spółdzielni ludzi niepełnosprawnych. Domenico Paparella zadeklarował, że przyśle do nas więcej szczegółowych materiałów w przyszłym tygodniu. Na konferencji on-line rozmawialiśmy także o budżecie. Ustaliliśmy, że budżet będzie bazował na indywidualnych zarobkach partnerów, będziemy wyliczać średnie dzienne wynagrodzenie i każdy partner projektu będzie musiał przysłać do nas informację o swoim wynagrodzeniu - potrzebujemy tych danych do ustalenia budżetu.